2024安徽不同城市相继出台三胎政策！安徽生育保险新规

　　一、报销条件

　　（一）在医保待遇享受期内，即可正常享受生育医疗费用和计划生育医疗费用待遇。

　　（二）生育津贴待遇：生产前首次登记参保已满6个月及以上，且单位已按时连续足额缴纳生育医疗保险费6个月以上（有欠费的需补齐欠缴费用）。

　　二、报销标准

　　（一）产前检查（含7个月以上引产）

　　定额补助标准为800元，经生育保险按法定支付后，个人负担的合规医疗费用，可由本人职工医保个人账户支付。

　　（二）住院分娩补助

　　顺产（含自愿剖宫产）3000元；助娩产3500元，剖宫产5000元。

　　每多1名婴儿增加10%。

　　（三）领取失业保险金人员在参加生育保险期间生育的，与参保地企业职工享受同等生育保险待遇，生育津贴按照本人医疗（生育）保险缴费基数和实际产假天数计发。

　　（四）2024年8月1日起，灵活就业人员分娩的，享受生育补助金待遇，标准为：安徽省上年度月平均最低工资第一档÷30天×98天。

　　（五）2024年8月1日起，城乡居民住院分娩（含剖宫产）定额补助标准提高至顺产1600元、剖宫产2400元。

　　参加职工医保灵活就业人员生育享受生育补助金

　　2024年8月1日起（以分娩日期为准），以灵活就业人员身份参加城镇职工医疗保险的人员，在生育医疗费发生之月前，个人连续按时足额缴纳职工医保（不含补缴）满6个月的，次月起可享受生育补助金待遇。待遇标准为：安徽省上年度月平均最低工资第一档÷30天×98天。

　　申报途径：

　　方式一：网上申报搜索“安徽医保公共服务”微信小程序，选择“业务办理”模块中“生育保险”，进入后选择“生育津贴申报”（也可通过关注“蚌埠医保”公众号，右下角医保大厅—网上办事进行申报）。

　　方式二：窗口申请参保地各级医保经办机构窗口申请。

　　申报材料：参保女职工激活金融功能的社保卡（或有效身份证件和本人银行卡复印件）、出院记录（医院盖章）、代办人身份证件。